Regeling Vervroegd Uittreden

Met ingang van 1 mei 2021 is voor medewerkers in de catering een tijdelijke RVU regeling (Regeling Vervroegd Uittreden) beschikbaar (totdat het beschikbare budget op is). Met deze regeling kunnen medewerkers in de catering eerder stoppen met werken. 

Voorwaarden voor deelname zijn er in ieder geval op geboortejaar en dienstverbandjaren in catering CAO. Uitvoering van de regeling gebeurt door Sucon II en informatie is te vinden op: ietsvoorjou.nu

Gebruik maken van de regeling is geheel vrijblijvend.  

Aanvragen voor een RVU-uitkering kunnen digitaal via ietsvoorjou.nu worden ingediend. 

Lees eerst goed de voorwaarden door en overleg met je leidinggevende en operationeel manager indien je overweegt hier gebruik van te maken. 

Voor een RVU-aanvraag heb je geen toestemming nodig van Albron. Wel kan er pas tot uitkering worden overgegaan als je samen met jouw werkgever (Albron dus) een verklaring over datum uit dienst hebt getekend en de werkgever de zogenaamde ‘fiscale’ verklaring heeft getekend.

Afdeling HRSS (HRSS@albron.nl) verstrekt jou desgewenst deze verklaring, nadat je RVU-aanvraag door Sucon II is goedgekeurd (NB Doe eerst een RVU-aanvraag voordat je je arbeidsovereenkomst rechtsgeldig opzegt of voordat je overeenstemming bereikt met Albron over beëindiging van je arbeidsovereenkomst).

Voor een aanvraag heb je bepaalde persoonlijke gegevens nodig, waaronder je loonstroken. Deze vind je in Youforce. In de bijlage op PARAAT vind je een hulpdocument.

Op je loonstrook staat rechts bovenin je datum indienst CAO vermeld.

Uiteraard kan je ook met vragen terecht bij de Servicedesk.